RH & paie · Nantes & à distance

RH et paie, gérées sans y penser.

Administration du personnel, paie, mutuelle, conformité sociale : ce sont des sujets qui n'attendent pas et qui demandent de la rigueur, pas de l'improvisation.

J'interviens sur ce périmètre pour des entreprises qui n'ont pas besoin d'un poste RH à temps plein mais qui ne peuvent pas se permettre d'erreur sur la paie ou la conformité.

Sur le terrain

Ce que je gère aujourd'hui.

Des missions RH et paie en cours, chez des clients de tailles et de secteurs différents.

Underdog

RH, paie, sécurité et maintenance

Depuis novembre 2024.

Ekohe

Paie et conformité sociale

Depuis mars 2025.

SUKO sushi

Paie de 100 salariés

Répartis sur plusieurs sites, avec une transition RH en cours.

Atelier Cafecito

RH courante et mutuelle

Le suivi du quotidien, sans que le dirigeant ait à s'en occuper.

Le périmètre

Ce que vous pouvez me confier.

En lien avec la direction, le service RH ou votre prestataire de paie.

Contrats de travail et avenants
Formalités d'embauche, dont les DPAE
Arrivées et départs des salariés
Suivi des absences et des arrêts maladie
Collecte et contrôle des variables de paie
Préparation des éléments ou production des bulletins de paie
Suivi des mutuelles et titres-restaurant
Visites de médecine du travail
Mise à jour des dossiers salariés dans un SIRH

Le principe

Un seul interlocuteur, qui connaît le dossier.

Selon l'organisation de votre entreprise, je prépare les éléments de paie pour votre cabinet ou votre gestionnaire, ou je produis directement les bulletins dans votre outil (Silae, Payfit…).

À chaque fois, le principe est le même : un seul interlocuteur, qui connaît le dossier et qui avance sans qu'on ait à repartir de zéro à chaque échange.

Pour aller plus loin

Un sujet RH ou paie à confier ?

Une embauche à préparer, une paie à fiabiliser, un dossier qui n'avance pas ? Expliquez-moi la situation, je vous réponds avec une façon concrète d'avancer.

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